随着人力成本上升和市场竞争加剧，大朗毛织等劳动密集型企业“机器换人”的需求更加迫切 。

　　开篇语

　　“十三五”时期，是我国全面建成小康社会的决胜阶段。未来五年，东莞市将以“一中心四组团”为新格局，推进“三个走在前列”，坚持“五大发展理念”，深化转方式调结构，努力实现“国际制造名城、现代生态都市”的美丽愿景。

　　一年之计在于春。在“十三五”的第一个春天，东莞镇村振奋精神、斗志昂扬，以东莞两会精神为指引，以创新的思维、改革的魄力，努力探索发展新路子。从本期起，本报将推出《开局“十三五”》栏目，聚焦东莞镇村如何结合自身实际，实施创新驱动发展战略，找准与“三个走在前列”的最佳结合点，为东莞高水平崛起贡献“镇能量”。

　　

　　大朗出台工业机器人智能装备产业发展规划

　　“十三五”期间，大朗“机器换人”将进一步提速。大朗镇日前出台了《工业机器人智能装备产业发展规划》（以下简称《规划》）。《规划》提出，“十三五”期间，大朗力争全镇工业机器人智能装备产业产值年均增长15%左右，到2020年工业机器人智能装备产业产值达到100亿元，占全镇装备制造业工业总产值的比重达到50%以上。同时，该镇还计划培育3至5家10亿元工业机器人智能装备生产企业，在重点行业规模企业全面实现“机器换人”，劳动生产率提高到10万元/人以上。

　　力争机器人智能装备产业产值年均增长15%

　　改革开放以来，大朗镇多方引进装备制造业，如今该项产业产值约占大朗工业总产值的4成，成为了大朗的一项支柱产业。大朗拥有7000多家毛织企业，近年来随着人力成本上升和市场竞争加剧，这些劳动密集型企业“机器换人”的需求更加迫切，这成为了大朗工业机器人智能装备制造业提速发展的契机。

　　《规划》提出，大朗将重点发展工业机器人、自动针织装备、注塑行业相关设备、数控机床、压铸自动化、电子行业生产装备等领域，推动大朗产业结构调整和转型升级。其中，在工业机器人方面，大朗将打通工业机器人上下游产业链，建立完整的机器人产业体系，做好长期发展的产业结构布局，引进和培育工业机器人中下游骨干企业等。

　　按照规划，到2020年大朗力争全镇工业机器人智能装备产业产值达到100亿元，年均增长15%左右，占全镇装备制造业工业总产值的比重达到50%以上。另外，在重点行业规模以上工业企业全面实现“机器换人”，劳动生产率提高到10万元/人以上；建立特定行业的典型应用示范，突破中小企业“机器换人”瓶颈，成为“机器换人”示范基地。

　　产业将往松和石厦片区聚集

　　“十三五”期间，大朗将以松和片区、石厦片区为主要区域，加快发展工业机器人智能装备产业。该镇将通过加大基础设施建设，全面升级软硬件条件，加强公共服务能力建设，筑巢引凤为企业发展搭建平台。同时加大招商引资力度，通过大项目引领带动产业链集聚，优先发展成套数控装备和机器人本体研发制造。

　　除了激发企业创新主体的主动性，大朗也将进一步优化行政服务。大朗提出，接下来，将组织镇内机器人装备制造、应用企业成立“大朗镇工业机器人智能装备行业协会”，吸收国内、省内科研院所和技术服务机构加入协会。通过集聚业内资源、加强协作创新、联合开拓市场、扩展外部合作、打造区域品牌等工作，促进大朗镇工业机器人智能装备产业健康、快速发展。

　　大朗还将推动设立工业机器人智能装备产业发展基金，大力推进重点企业上市融资和股权投资，建立“企业金融服务中心”。《规划》提出，到2020年大朗将培育出3至5家规模上10亿的工业机器人智能装备生产企业，形成工业机器人设计、研发、制造的大型龙头企业，并推动一批工业机器人智能装备企业在新三板、中小板、主板等多层次金融市场上市。

　　创新产业人才培育机制

　　大朗还将突出人才培育工程，开创内外结合，产区带动的创新人才培育机制。《规划》提出，大朗将支持企业建立工业机器人智能装备相关研发中心、实验室、工程中心和技术中心，协助企业技术中心引进高端人才，鼓励企业申请省级工程中心。

　　未来五年，大朗将加大人才引进力度，鼓励企业联合招工，支持企业走出去，引导高校走进来，从源头解决内部创新人才初期培育工作。同时，逐步构建大朗镇智能装备人才资源信息库、机器人行业骨干人才信息库、国内行业领军人才信息库等，大力引进急需型人才，探索人才共用和异地办公模式。大朗还将推动企业建立完善技术人才培训机制，鼓励企业为创新型人才提供快速发展通道，协助企业建立自主规范的人才职称认定制度。

　　此外，大朗还将打造环境优美、生态优质的人才居住条件，用宜居的生活氛围和文化底蕴留住人才。该镇提出将通过改善和提升基础设施建设，在水、电、气、暖、交通、通讯等基础设施建设，以及配套服务、法治管理、教育医疗、文化娱乐、治安环境、生活环境、人才子女入学、文化娱乐活动等方面的建设上，创造良好的环境，营造归属感。

（via 搜狐网）